年功序列が終わりを告げて、一社で働く時代は終わった！ってことは転職を考えないと時代に取り残されるかも
でも、家族がいるからそんなに簡単に転職できないな、、、
こんなお悩みをお持ちではないでしょうか？
色んなYouTuberやインフルエンサーの方が転職は一度はするべき、優秀な人ほど転職するなどという発言を耳にします。
確かに転職した方が給料も高くなる場合もありますし、働き方も快適になる可能性もあります。
そこで今回はなぜ、私が子ども、家族持ちは転職するべきではない思うのかを説明させていただきます。
前提の情報として
私は奥さんと1歳の子どもを持つ親です。栃木県在住の者です。
私の持つ価値観としては、私達の親世代のように一社定年まで勤め上げて、引退するという時代は終わったと考えております。転職を悪とは考えておらず、むしろいいものと捉えております。
そんな私がなぜ転職しない結論に至ったかを私の意見でお伝えします。
理由1 子どもの環境を変えることがストレスになると感じたから
私の子どもは保育園に通っています。通って1年近くになります。
先生や環境にもようやく慣れ、今楽しんでいるのにかわいそうと思ってしまいました。
理由2 子どもの時間を一番取れる職場は今の会社だと気づいたから
現在の会社は土日祝日も休みが取れ、有給も思うように取れます。
子どもとの時間も十分に取れますし、休暇の面ではそれほど文句がありません。
理由3 福利厚生面での転職理由は改悪になる可能性があるから
私がそもそも転職を考えていた理由は、福利厚生でした。
現在の会社は家賃補助、扶養手当が一切ありません。
友人に相談したところ探せばいいところがあると言われたので別の会社を探していました。
確かに福利厚生が今よりいい会社もたくさんありました。
ですが、そもそもなんですが今勤めている会社も元々は扶養手当も家賃補助もあったんです。
けれどなくなってしまいました。
福利厚生目当てで入るというのはなんか的外れな転職になる気がしたのです。
理由4 転職活動を通じてそこまで給料が上がらないことがわかった
これは子ども、家族がいる人に限った理由ではないですが・・・
私は転職活動を3ヶ月間しまして、そこまで急激に年収が上がる会社は他にないとわかりました。
もちろん都内に出たりすれば年収は高くなりますが、
私は【転勤なし】を希望していたので転勤なしで今の年収はほとんどないことが知れました。
理由5 家族が毎日一緒に入れるのが幸せだとわかったから
転職するにあたって何を捨てて、何を得に行くかを真剣に考えました。
何かを捨てないと、何かは手にはいりません。
年収を取りに行って、勤務地や家族との時間を捨てるのか・・・
それとも家族との時間をとって、年収を捨てるのか・・・
私の結論は、家族を優先することでした。
現在毎日一緒に入れてある程度時間の融通も利くことはありがたいことだと実感しました。
転職はしなくても転職活動は絶対しておくべき
今回、本気で転職活動をしてみて思ったことは【転職はしなくても転職活動はしておくべき】ということです。
理由を説明します。
理由1 自分経歴や今いる会社を客観的に見れる
私が子ども持ちは転職しない方がいいという結論になったのも転職活動をしてからです。
自分と他の会社の業務内容や福利厚生、年収、転勤の有無などを何百社とある中から比較できるのです。
自分の会社のこういう部分はいいな〜とかこういう部分はダメだな〜とかわかります。
これって普段仕事していては絶対に気づかないですよね。
年収を今よりも上げる会社を希望すると、必ず転勤がある会社がヒットします。
こうなると私の条件に合う会社は今の会社なのかと思えるようになりました。
理由2 自分の経歴の整理ができる
自分的に一番良かったと思えたのがこれです。
転職活動では、履歴書の他に職務経歴書というものも提出しなければなりません。
職務経歴書には現職でどんな問題に、どう考えて取り組んで、どんな結果が出て、それ以後にどう生かしたか？みたいなことを書きます。
自分のアピールポイントや強みを書いて、転職先でも活躍できますよアピールもするのです。
自分は新卒から7年間働いてきて、どんな思考で仕事をしていたのかが転職活動を通じて整理できました。
時間を十分にとって自分を振り返ることってほとんどないと思うのです。
それと、自分は仕事に対してどんなことが一番大事だと思っていてどんな価値観なのかもわかりました。
理由3 市場で求められてる価値がわかる
どんな人が企業が欲しがっているのかがわかります。
企業の求人票には【必須】や【歓迎】と絶対に書いてあります。
そこにはこんな人に来て欲しいな〜という企業の願望が書かれています。
それを参考にするだけでも今後の仕事のやる気アップになると思います。
具体的な転職活動の仕方
転職エージェントに相談しましょう！
転職エージェントって？
転職エージェントとは、無料で転職をする人のサポートでやってくれる人です。
面接練習、受かる履歴書や職務経歴書の書き方、転職先との企業との条件の交渉、退職サポートなどをやってくれます。
なんで無料なの？？
転職エージェントは転職希望者を転職させたら企業からお金をもらっているからです。
転職エージェントをうまく使って転職活動をしましょう。
転職エージェントの目的もあなたの目的も同じ【転職】なので味方です。
思い切ってなんでも相談してみてください。
私が実際に使っていた3社をご紹介します。
doda転職エージェントテレビCMでもやっていて有名なdodaです。地方の求人も多かったです。LINEでエージェントの人とやりとりできるのがラク。
20代・第二新卒・既卒向け転職エージェントのマイナビ
マイナビの名前を知らない人はいないはず。担当してくれた方もとても良かった。
インフルエンサーの両学長もおすすめする転職エージェント。年収の下がる会社はおすすめしてきません。キャリアが積み上がる提案をしてくれる。
いろんなことを聞いちゃってください！
上記のURLからサイトに飛んで会員登録すれば向こうから連絡がきます。
転職活動はおすすめです。
給料を上げたいならばインターネットで攻める
給料を上げたいならばインターネットをたくさん使いましょう。
なぜならばインターネットは地域差による最低賃金の取り決めなどがない、オープンな世界です。
田舎にいる人も給料を上げるチャンスの場所です。
私がインターネット上で稼いだ事例を紹介している記事もありますので参考にしてください。
今のご時世どっかで攻めないとやられる
このご時世稼ぐことから逃げた人はツライ目に会います
なぜなら、様々な払う金額が増えているからです。
日用品や食料が値上げしています。
電気料金、ガス料金も値上がりしてます。
毎月サラリーマンの給料から天引きされている社会保険や税金も増えています。
消費税が上がるなんて話も出てきています。
世の中で値下がりしているモノを見つけるほうが難しいです。
そんな悲劇に悲観するより、収入をあげて対抗してきましょう。
転職、副業、節約、実践できることはいくつもあります。
これはできそうなだな！と思えるものから始めてみましょう。
まとめ
まとめると
- 子どもがいる人は転職はオススメしないけれど、転職活動は絶対しよう
- このご時世年収を上げていかないとジリ貧になる
でした。
ぜひ何かしらの行動をやってみてください。
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